30歳フリーターは手遅れ？人生終わった？【就職成功する方法を解説】

「30歳のフリーターってヤバいのかな…」
「30歳でも正社員に就職できるかな…」
「30歳以降もフリーターを続けると、どうなるんだろう？」

このような疑問を抱いている方に向けて、この記事を書いています。

人生は人それぞれなので、フリーターが良いとか悪いとかの話ではありません。

でも、この記事を読んでいるあなたは、『30歳でフリーターはヤバいかも…』と思っていますよね？

結論からいうと、30代で正社員経験のないフリーターのままだと、40代以降の人生が詰みます。

記事を書いている僕は26歳まで年収190万円の倉庫作業員（フリーター）でした。その後、IT業界に転職して年収500万円になり人生が変わりました。現在は20代30代向けに転職や副業に役立つ情報を発信しています。

僕はこのブログのコンテンツを充実させるために、累計329名の会社員の方にインタビューしてきたので、様々な業界で働く人のリアルな情報をお伝えできると思います。

この記事では、『30代でフリーターだとやばい理由』から『30歳フリーターが就職成功する方法』までを解説しています。

この記事を読めば、フリーターから就職するためにやるべきことがわかるので、今日から前向きに就職活動に取り組めるはずです。

3分で読める内容なので、それではいきましょう〜。

※『すぐにおすすめの転職エージェントが知りたい！』という方は、『 30歳フリーターにおすすめの転職エージェント３選』から目を通してくださいね！

30歳フリーターは手遅れ？人生終わった？【就職成功する方法を解説】

なんとなくフリーターを続けている人も多いですが、将来的に正社員への就職を考えているなら、1秒でも早く行動しないと手遅れになります…。

世の中的には、『30歳フリーターは手遅れ』とか『30歳フリーターは人生終わってる』などといわれています。

その理由は、以下のとおり。

• 不動産の賃貸契約ができない
• クレジットカードの審査が通らない
• 年金や保険の負担がきつい
• 世間体が悪く、社会的信用もない
• 時間が経つほど就職が難しくなる

ここからは、『30代フリーターがやばい5つの理由』を詳しくみていきましょう〜。

30代フリーターがやばい理由①：不動産の賃貸契約ができない

フリーターは信用がないため、マンションやアパートを借りたくても、賃貸契約の審査で落ちやすいです。

保証人を立てないと借りれない物件も多く、親が若ければいいですが、30代のフリーターの親は退職している場合があり、保証人に認められないこともあります。

親がダメなら別の保証人を立てればいいのですが、30代にもなって、友人や知人に保証人をお願いするのは恥ずかしいですよね。

たとえ本人が恥ずかしくなくても、信用のなさから、頼まれた側はすんなりOKしてくれないので、30代のフリーターが新しく不動産の賃貸契約を結ぶのは難しいです。

30代フリーターがやばい理由②：クレジットカードの審査が通らない

フリーターは社会的な信用がないので、クレジットカードの審査が通りにくいです。

フリーターは正社員と違って、いつ仕事を辞めるか分からないと思われており、毎月の支払い能力に不安があると判断されます。

高額な商品を買いたいときや、ネットから商品を買いたいときに、クレジットカード払いができないのは何かと不便です。

普通の正社員なら、大体クレジットカードの審査は通ります。

30代フリーターがやばい理由③：年金や保険の負担がきつい

フリーターと正社員の大きな違いに、「厚生年金保険に加入できるかどうか」があります。

日本の年金制度では、フリーターでも正社員でも、国に保険料を支払わなければいけません。

フリーターは国民年金にしか加入できませんが、正社員は国民年金に加えて厚生年金にも加入できます（しかも保険料は会社と折半です）。

このように正社員には、保険料を会社と折半できて、老後にもらえる年金が多くなる、というメリットがあるのです。

20歳～40歳までを、フリーターとして働くか、正社員として働くかで、老後の年金収入に大きな差が開きます。

30代フリーターがやばい理由④：世間体が悪く社会的信用もない

30代でフリーターを続けていると、フリーターの世間体の悪さと、社会的な信用のなさを痛感すると思います。

たとえば、同窓会で同級生と集まったときに、「いまは何の仕事をしているの？」という話が絶対に出てきますよね。

30代でもフリーターを続けていることが恥ずかしくて、同級生たちに嘘をついてしまう人も多いです。

また家族や親戚からは、「いつまでフラフラしているんだ！」と冷たい目でみられることもあります。

30代のフリーターは周りからの風当たりが強くて、自己肯定感が下がってしまうため、「自分の居場所がない…」と感じることも多くなります。

30代フリーターがやばい理由⑤：正社員への就職が手遅れになる

転職市場のリアルな情報を伝えると、30代で正社員経験がない人の就職は、かなり難しいです。

フリーターから正社員に就職するなら、若ければ若い方が有利ですが、「28歳まで」に行動するのが理想です。

その理由は、28歳を過ぎると、未経験から応募できる求人が少なくなり、書類選考に通過しにくくなるからです。

• 22歳：79件
• 23歳：89件
• 24歳：96件
• 25歳：110件
• 26歳：107件
• 27歳：107件
• 28歳：105件
• 29歳：105件
• 30歳：96件
• 31歳：86件
• 32歳：86件
• 33歳：84件
• 34歳：82件
• 35歳：76件
• 36歳：46件
• 37歳：46件
• 38歳：45件
• 39歳：43件
• 40歳：40件

この数字をみると、28歳以降で求人数が減っていくのがわかりますよね。

また企業側の立場で考えると、未経験者を1人前の正社員に育てるまでには、多大な時間と労力がかかります。

そのため、できるだけ若い人材に入社してもらって、1年でも長く働いてほしいと考えます。

これが、30代フリーターの就職が難しい理由なのです。

30歳職歴なしは手遅れ？【フリーターが就職できる職種とは？】

30歳で職歴なしのフリーターは、どんな職種に挑戦できるのか？

たとえば、某地方都市エリアの場合、30歳フリーターが採用される可能性のある求人はこちらです。

• IT企業の営業
• 派遣会社の営業
• 商社のルート営業
• 不動産の営業
• 携帯ショップの販売職
• ITエンジニア
• セキュリティスタッフ
• 飲食店スタッフ・店長候補
• タクシードライバー
• 施工管理
• 葬儀場のディレクター

ただし、上記の求人には20代の求職者も応募してくるので、30歳フリーターは1秒でも早く行動しておかないと、年齢を理由に不採用になるリスクが高まります。

ぶっちゃけ、30歳のフリーターから正社員に就職したいなら、求人の選り好みをしている場合ではありません。

『正社員に就職すること』を最優先に考えて、とにかく応募できる求人を受けまくりましょう。

どの会社に入社するかは、『複数の内定を獲得できてから』にするべきです。

内定をもらう前から仕事を選んでいては、いつまで経っても就職できませんからね。

30歳フリーターの就職は手遅れ？【失敗する理由は超簡単です】

30歳フリーターが自分ひとりで就職活動を始めると、『書類選考がほぼ通らない…』という問題にぶつかります。

実際に書類を応募してみればわかりますが、ほぼ落選します。

これはなぜか？

『30歳』という年齢と『正社員経験なし』という経歴が原因です。

とはいえ、世の中には、たくさんの求人がありますよね。

ハローワークにも、転職サイトにも、求人誌にも、多くの求人が出ています。

では、なぜ多くの求人があるのに、30歳フリーターの書類は落選するのか？

その理由は、世の中にある、未経験者向けの求人のほとんどが『20代を対象にしているから』です。

採用活動する企業の多くが、社内の選考基準として『30歳以上の未経験者は採用しない』という基準を設定しているのが現実です。

そのため、ハローワークや転職サイトから求人を選ぶと、20代しか受からない企業に応募してしまうリスクが高くなり、書類選考でほぼ落選することに…。

では、30歳のフリーターはどうすればいいのか？

結論をいうと、自分ひとりで就職活動しないで、就職や転職のプロである『転職エージェント』を利用するのがおすすめです。

30歳のフリーターが就職を成功させるためには、自己分析・業界研究・企業研究・ビジネスマナー・書類作成・求人選び・面接対策…など、やるべきことがたくさんあります。

そんなときに頼りになるのが、『転職エージェント」です。

転職エージェントに登録すると、担当のキャリアアドバイザーが面談をしてくれて、フリーターから就職するために必要なことを全てやってくれます。

さらに転職エージェントの中には、フリーターから就職したい方向けの『無料就職講座』を用意しているところもあります。

しかも転職エージェントは、無料で全て利用できるので、あなたのリスクはゼロです。

ただし、世の中にある大半の転職エージェントは『20代向け』なので、30歳フリーターの方は『30歳でも就職サポートしてもらえる転職エージェント』を選ぶ必要があります。

ここからは、あなたが就職活動で失敗しないように、『30歳フリーターにおすすめの転職エージェント』を紹介しておきますね。

30歳フリーターにおすすめの転職エージェント３選

上記のとおりです。

リクルートエージェントと就職Shopは今すぐに就職したい方向け、ミイダスは自分に向いてる業界や職種を知りたい方向けという印象です。

詳しい比較をみていきましょう。

リクルートエージェントと就職Shopの比較

30歳フリーターの場合は、リクルートエージェントを利用して、非公開求人をメールで送ってもらうのがおすすめです。

非公開求人が21万件以上あり、ベンチャー企業から大手企業まで幅広い求人を確認できるので、とりあえず登録しておいて損はないはずです。

リクルートエージェントは転職成功実績No.1ということもあり、履歴書の作成や面接対策などのサポートも充実しています。

30歳で正社員の経験がない場合は、就職Shopを利用して、書類選考なしで面接に進める求人に応募するのが良いかと思います。

営業職、事務職、企画、技術職など幅広い職種の求人が揃っており、利用者数は10万人以上の実績があります。

また利用者の4人に3人は正社員未経験ということもあり、カウンセリングから面接対策までフォローが手厚いのも就職Shopが選ばれる理由ですね。

ミイダスはだれにオススメ？

自分に向いてる仕事が知りたい30歳の方は、ミイダスを利用して、無料の適職診断テストを受けてみるのが良いと思います。

自分の強みや弱みを客観的なデータで見直した上で、自分に向いている企業や職種がわかる点が人気です。

『今すぐ就職するつもりはない』という方や『ただ自己分析したいだけ』という方でも利用できます。

まとめ：30歳ならまだ間に合います！

以上が、30歳フリーターが就職成功する方法です。

30歳フリーターでも転職エージェントを利用すれば、就職できる確率はグッと高まります。

しかしながら、30歳という年齢が不利なことには変わりません。

そして、ここから31歳、32歳、33歳、34歳…と年齢が高くなるにつれて、どんどん就職が難しくなっていきます。

『就職活動は大変そう…』と思う気持ちもわかりますが、あとになって後悔しても手遅れです。

実際に僕がインタビューした方の中には、30歳を過ぎてもフリーターを続けた結果、アルバイト採用にも受からなくなり、最終的に日雇い労働者まで転落した…という方もいますからね。

フリーターから抜け出したいなら、今から行動して、少しずつ変えるしかありません。

あとは、あなた次第です。

本気で人生やり直したい方は、ぜひこの機会に行動してくださいね。

✔記事で紹介した転職エージェントリスト