30代のアルバイトがやばい理由【30代フリーターの体験談あり】

このような方に向けて、記事を書いています。

一度は就職したものの仕事が合わなくてアルバイトになった人、就職先が見つからずに仕方なくフリーターになった人。30代でアルバイトをしている人には様々な事情があると思います。

でも30代になると、周りの友人のほとんどは社会人なので、常に『アルバイトのままだとやばいかも…』という危機感がありますよね。

しかし、いざ就職しようと思っても、何から手をつけたらいいのかわからず、結局アルバイトから抜け出せない人も多いです。

では30代のアルバイトが人生やり直すためには、どうすればいいのか？

結論からいうと、30代のアルバイトが今すぐにやるべきことは、次の３つです。

• 30代アルバイト向けの転職エージェントに無料登録する
• 担当アドバイザーに無料で就職相談する
• 自分に合う仕事を紹介してもらい応募してみる

上記のとおり。

世の中には、30代アルバイトの就職をサポートしてくれる『転職エージェント』があるので、とりあえずここに相談するのが1番早いです。

しかも全て無料で利用できるので、あなたのリスクはゼロ。これを利用しない手はないですよね。
⇒30代アルバイトにおすすめの転職エージェント3社【すべて無料】

記事を書いている僕は26歳まで年収190万円の倉庫作業員（フリーター）でした。その後、IT業界に就職して年収500万円になり人生が変わりました。現在は20代30代向けに就職や副業に役立つ情報を発信しています。

僕はこのブログのコンテンツを充実させるために、累計978名の方にインタビューしてきたので、30代のアルバイトのリアルな情報をお伝えできると思います。

この記事では、『30代のアルバイトがやばい理由』から『30代のアルバイトが就職して人生やり直す方法』までを解説していきます。

この記事を読めば、30代以降の未来に不安を抱えているアルバイトの方でも、人生を変えるための一歩が踏み出せるようになります。

３分ぐらいで読める内容なので、さっそく見ていきましょう〜。

※『今すぐにフリーターから正社員に就職したい！』という方は、以下の記事を読むほうが早いかもです。

30代のアルバイトがやばい理由【30代フリーターの体験談あり】

このような疑問もありますよね。

記事を書いている僕自身もフリーター経験があるので、あなたの気持ちは痛いほどよくわかります。

結論をいうと、30代のアルバイトがやばい理由は、以下のとおりです。

• 職業的な停滞と収入の限界
• 健康保険や年金の未加入
• 自己成長の機会の不足
• 心理的な問題
• 社会的な信用の低下
• スキルもキャリアも絶望的
• 将来の展望の不確実さ
• 就職や転職の難しさ

ちなみに、厚生労働省が発表した『平成30年若年者雇用実態調査の概況』のデータによると、20代のアルバイトの割合は以下のとおりです。

• 20代のアルバイト：27.4％
• 20代男性のアルバイト：22.0%
• 20代女性のアルバイト：32.6%

つまり、20代でもアルバイトを続けている人はめちゃくちゃ少ない、ということ。

そして、30代前半でアルバイトを続けている人の割合が『30.6％』となっているため、何も考えずにアルバイトを続けていると、そのまま30代に突入する可能性が高いです。

30代アルバイトの最大のリスクは、『非正規労働者から抜け出せない可能性が高くなること』です。

世の中には、フリーターでも採用してくれる企業はあるのですが、そのほとんどが『20代の若手人材を採用したい』と考えています。

そのため、30代のフリーターは書類選考でほぼ落選することになり、正社員に就職するのが無理ゲーになる…。

『一生アルバイトを続けていく！』という方はいいですが、いつかは正社員として働きたいと思っている方は、できるだけ早めに行動しておいたほうがいいです。

とはいえ、今後もアルバイト生活を続けるかどうかは、本人の価値観の問題なので、フリーターが良いとか悪いとかの話ではありません。

でも、この記事を読んでいるあなたは、フリーターの未来に不安を抱えているはずです。

ここからは、あなたが今すぐにフリーターを辞めるべきかを判断できるように、『30代のアルバイトがやばい理由』を一つずつ解説していきますね。

30代のアルバイトがやばい理由①：職業的な停滞と収入の限界

30代のアルバイトがやばい理由の1つ目は、『職業的な停滞と収入の限界』です。

フリーターは短期間のアルバイトやパートタイムの仕事が中心で、長期的な雇用契約を結ぶことが少ないため、スキルや経験の向上が難しいです。

その結果、職業的な停滞が生じ、収入の向上や安定した職業を得ることが困難になります。

一般的にフリーターは正社員よりも給与が低いため、生活費をまかなえず、経済的な不安定さが続くことも多いです。

これによって、30代のアルバイトは家計の予算立てや生活費の管理が難しく、長期的な貯蓄や投資もできないため、実家や両親に依存して生活している人がほとんどです。

実際に30代でアルバイト生活を続けている方から聞いた、職業的な停滞や収入に関するコメントは、以下のとおりです。

北垣翔太さん（33歳男性・仮名）
正社員として勤めていた建設会社が倒産してフリーターになったのですが、アルバイトでは月10万円ほどしか稼げず、派遣会社にも登録して日雇い労働をすることにしました。現在はその日の食費を確保することしか考えられない状況です…。

ちなみに、DODAが公開する『20代男性・女性の平均年収』『30代男性・女性の平均年収』によると、20代30代の平均年収は以下のとおり。

• 22歳：277万円
• 23歳：286万円
• 24歳：305万円
• 25歳：331万円
• 26歳：351万円
• 27歳：369万円
• 28歳：383万円
• 29歳：395万円
• 30歳：407万円
• 31歳：416万円
• 32歳：427万円
• 33歳：431万円
• 34歳：434万円
• 35歳：442万円
• 36歳：454万円
• 37歳：462万円
• 38歳：472万円
• 39歳：471万円

フリーターでもアルバイトを掛け持ちして、毎日出勤すれば年収250万円ぐらいは稼げるので、20代前半の時点では正社員との経済的な格差を感じないかもしれません。

しかし、年齢が上がるにつれて、正社員の平均年収はどんどん上がっていくため、時給労働では絶対に追いつけなくなる…。

ですから、経済的な安定を求める方は、1歳でも若いうちにフリーターから正社員になるのが安全ですね。

30代のアルバイトがやばい理由②：健康保険や年金の未加入

30代のアルバイトがやばい理由の2つ目は、『健康保険や年金の未加入』です。

フリーターは一定の収入がない場合、年金や健康保険の加入が不十分なこともあり、将来的な社会的な保障に影響を及ぼす可能性があります。

たとえば、30代のアルバイトは病気やケガの際の医療費の負担が大きくなったり、老後の生活資金に不安を抱えたりすることもある。

また、体調を崩して仕事を休みたいときも、正社員なら有給休暇などを利用できますが、30代のアルバイトは時給労働なので、欠勤するとその分の給料が減ってしまう…。

さらに、結婚や出産のタイミングで、社会保障制度への参加が重要になることも考えると、30代のアルバイトの課題は深刻です。

ちなみに、僕がフリーター時代にきついと思ったのは、国民年金や国民健康保険、住民税などの支払いですね。

月給15〜16万円しかないのに、毎月5万円ほどのお金が強制的にもっていかれるので、いつも生活はカツカツでした…。

30代のアルバイトがやばい理由③：自己成長の機会の不足

30代のアルバイトがやばい理由の3つ目は、『自己成長の機会の不足』です。

フリーターは仕事の安定性や継続性に欠けるため、長期的な計画や目標を立てることが困難です。

短期間の仕事では、専門的なスキルや知識を習得する機会が制限され、将来的な自己実現やキャリアの発展に制約をもたらすこともあります。

ほとんどの30代のアルバイトが『誰にでも代替え可能な単純作業』しか任せてもらえないため、仕事で活かせるスキルや能力を身につけることは難しいです。

また、正社員なら会社が費用負担してくれるため、無料でスキルアップ研修や資格取得ができますが、30代のアルバイトはすべて自腹なので金銭的にも厳しい…。

これらによって、30代のアルバイトは自己成長や職業的な成長が阻害される可能性が高いです。

実際に30代でアルバイト生活を続けている方から聞いた、自己成長が難しいと思った体験談は以下のとおりです。

影山大輔さん（34歳男性・仮名）
30代半ばまで正社員にならずに、派遣やアルバイトを続けてきました。お金もないし、スキルも職歴もないし、将来の目的もありません。自分のことを社会の役に立たない人間だと思うこともあります…。

このように、フリーターは『スキルが停滞する→キャリアの選択肢が狭くなる→自己成長の機会を失う』という負のスパイラルになりやすいです。

30代のアルバイトがやばい理由④：心理的な問題

30代のアルバイトがやばい理由の4つ目は、『心理的な問題』です。

フリーターは、経済的な不安定さや社会的な孤立感、キャリアの停滞によって、精神的な問題を抱えやすくなることがあります。

たとえば、安定した職業を持つことの重要性に気づいたり、長期的なキャリアプランを立てる難しさに直面したりすると、30代のアルバイトの多くが将来に不安や焦りを感じます。

また、30代でアルバイトを続けている人は、一般的に経済的な地位や社会的なステータスが低いと見なされることもあります。

そのため、フリーター期間が長くなると、家族や友人から『早く就職しろ！』『いつまでフラフラしてるんだ！』などと言われ、自己肯定感や自己評価が低くなる人も多いです。

さらに、30代のアルバイトは歳をとるほど、仕事を通じた人間関係の構築が難しくなり、社会的な孤立感も強くなります。

学生時代は同級生や先輩後輩との交流があったかもしれませんが、フリーター歴が長くなると、アルバイト先に高校生や大学生などの年下しかいなくなるので、徐々に居場所を失うことになる…。

実際に30代でアルバイト生活を続けている方から聞いた、精神的なストレスを感じた体験談は以下のとおりです。

飯田賢治さん（37歳男性・仮名）
30代までフリーターを続けていると、バイト先の正社員が年下の場合が多くなります。自分の方が年齢は上でもアルバイトという立場なので、タメ口で指示を出されることがほとんど。最初はイラっとしていましたが、社会での自分の立場の低さを思い知らされました…。

このような心理的な問題が積み重なると、30代のアルバイトは最悪の場合、うつ病や不安障害などの心理的な疾患が増加する可能性があります。

30代のアルバイトがやばい理由⑤：社会的な信用の低下

30代のアルバイトがやばい理由の5つ目は、『社会的な信用の低下』です。

フリーターを長期間にわたって続けていると、自分の社会的な信用が低下していると感じることがあります。

世の中的には、フリーターは正規雇用である正社員と比べて、社会的な地位が低いと見なされることが多いです。

30代のアルバイトの経済的な立場や非正規で働いている状況から、他の人々から『あの人はちゃんと働いてない！』と見られることもあり、劣等感が強くなることもあります。

一般的に『30代』という年齢は、就職して10〜20年経っており、会社で管理職になったり、プライベートで家庭を持ったりする人も多いです。

そのため、同世代の社会人と差があればあるほど、自己肯定感や自己評価が低くなり、もう人生やり直せないかもしれないと感じる瞬間も多くなる…。

実際に30代でアルバイト生活を続けている方から聞いた、社会的な信用に関するコメントは、以下のとおりです。

安藤誠也さん（38歳男性・仮名）
この歳までアルバイトを続けていると、バイト先では最年長になり、年齢がひと回りほど違う同僚もいます。同僚が裏で自分のことを『あの人は仕事が遅い』『なんか偉そう』『場違い』などと言っているのを知り、肩身が狭くなりました…。

このように社会的な信用が低下することで、やる気や自信を失ってしまい、ますます正社員への就職から遠ざかってしまうフリーターもいます。

30代のアルバイトがやばい理由⑥：スキルもキャリアも絶望的

30代のアルバイトがやばい理由の6つ目は、『スキルもキャリアも絶望的』です。

フリーターの多くは、アルバイトやパートタイムの仕事に従事することが多いため、専門的なスキルや知識を習得する機会が限られます。

30代のフリーターがアルバイトでやっている業務は、主に『責任を問われない仕事』や『誰でも簡単にできる作業』なので、特定の職業技能を高めるチャンスも少ないです。

そのため、30代のアルバイトは履歴書や職務経歴書に安定した職歴を示すことができず、企業からの評価や採用で不利になることも多いです。

求人市場においては、企業側は『フリーター経験よりも正社員経験を重視する』ため、フリーター歴が長い人は就職活動で苦戦することになる。

また、スキルアップや資格取得に関しても、正社員なら会社の制度を利用して、無料で研修やセミナーを受講することができます。

しかしそのいっぽうで、30代のアルバイトは全て自腹なので、金銭的な理由で自己投資も難しい…。

これにより、30代のアルバイトは人材の市場価値が低下し、給与水準や職位の低い仕事しか選べなくなり、将来的なキャリアが制限される可能性があります。

ちなみに、フリーター時代の僕は倉庫作業のアルバイトだったので、『荷物を集めて指定の場所まで運ぶ』という価値ゼロの経験しか積めませんでした…。

30代のアルバイトがやばい理由⑦：将来の展望の不確実さ

30代のアルバイトがやばい理由の7つ目は、『将来の展望の不確実さ』です。

フリーターは、一時的な仕事や非正規の雇用に従事するため、自己成長やスキルの向上の機会が制約されて、将来に不安を感じること多いです。

たとえば、30代のアルバイトは教育や研修への参加が制限されたり、キャリアアップに必要な経験を積む機会が少なかったりするので、将来的に自分のスキル不足に悩むこともある。

また、ほとんどの30代のアルバイトは、長期的なキャリアや収入の安定を持つことができないため、将来の生活や経済的な目標について不確実性を抱えることになります。

経済的な基盤が不安定な30代のアルバイトは、『結婚や家族を持つ』『住宅を購入する』などの重要なライフイベントにおいて、悩みが尽きません。

30代のアルバイトは、定職に就けなかったり、将来の展望に対する希望が持てなかったりするので、フリーターの未来に絶望して就活を始める人は多いです。

30代のアルバイトがやばい理由⑧：就職や転職の難しさ

30代のアルバイトがやばい理由の8つ目は、『就職や転職の難しさ』です。

フリーター歴が長くなると、正社員に就職することが難しくなります。

30代のアルバイトから正社員への就職を目指す場合、転職市場に出て行って就職活動することになります。

しかし、そこでは『正社員経験のある人』や『ハイキャリア人材』も多く転職活動しています。

そのため、30代のアルバイトは求人市場での競争において不利な立場になり、希望する職種や条件を得ることができない場合もあります。

企業の採用担当者の中には『フリーター歴が長い人＝責任のある立場から逃げてきた人』という印象をもつ人もいるため、30代のアルバイトは書類選考の時点で落とされることも多い…。

30代のアルバイトが就職活動をするときには、面接で必ず『なぜ今までフリーターを続けてきたのですか？』という質問をされるのですが、ここで返答に詰まってしまうと、落選する可能性が高いです。

そして、最悪の場合、そのまま一生就職できない人もいる。

とはいえ、世の中には『若手人材の未経験採用』に力を入れている会社もあるため、戦略的に就職活動を進めれば、30代のアルバイトでも正社員に就職できるチャンスはあります。

ただしこれが、30歳、31歳、32歳、33歳、34歳…と年齢が上がるにつれて、正社員への就職がどんどん難しくなるので、1歳でも若いうちに行動しておくのが安全です。

ここからは、あなたが就職活動で失敗しないように、『30代のアルバイトが就職で失敗しない方法』を紹介しておきますので、ぜひチェックしてくださいね。

30代のアルバイトが就職で失敗しない方法を伝えます！

では30代でアルバイトの方が、就職で失敗しないためには、具体的にどうすればいいのか？

結論をいうと、『30代フリーターに特化した転職エージェント』に無料登録すればOKです。

30代フリーターの就活の流れは、次のとおりです。

• フリーター向けの転職エージェントに無料登録する
• 担当アドバイザーに無料で就職相談する
• 自分に合う仕事を紹介してもらい応募してみる

転職エージェントに登録すれば、あとは担当アドバイザーが就職までサポートしてくれるので、めちゃくちゃ楽です。

でも就活を自分ひとりでやろうとすると、企業選びから面接対策まで全部自分でやらないといけないので、かなり大変です。

ちなみに、記事を書いている僕は、フリーターのときに自分ひとりで就活して、30社応募しても内定ゼロという失敗をしています…。

僕のような失敗をしたくなければ、最初からプロに頼るのがおすすめですね。

30代フリーターに特化した転職エージェントには、フリーターからの就職事例がたくさんあるので、とりあえず登録してみて、『自分にはどんな仕事が選べるのか？』を聞いてみましょう。

行動しないと、人生は何も変わりません。むしろフリーター期間が長いほど、損することが増えていきます。

『今すぐフリーターを辞めろ』とは言いませんが、徐々に行動して変えていかないとですね。