美容部員の給料が低い理由【美容部員の給料の手取りは？体験談あり】

「美容部員の仕事を続けるべきか迷っている…」
「コスメは好きだけど給料が安すぎて生活がキツい…」

このような方に向けて記事を書いています。

結論からいうと、美容部員は底辺になりやすい仕事です。

その理由は、美容部員は単純に給与水準が低い職種だからです。

年収は300万円以下が当たり前の職種で、契約社員とかだと年収250万円以下の人が大半です。

記事を書いている僕は26歳まで年収190万円の倉庫作業員（フリーター）でした。その後、IT業界に転職して年収500万円になり人生が変わりました。現在は20代向けに転職や副業に役立つ情報を発信しています。

僕はこのブログのコンテンツを充実させるために、累計975名の方にインタビューしてきたので、美容部員として働く人のリアルな情報をお伝えできると思います。

この記事では、「美容部員の給料が低い理由」から「美容部員から転職で失敗しない方法」までを解説しています。

この記事を読めば、美容部員の未来に不安を抱えている方でも、人生を変えるための一歩が踏み出せるようになります。

それでは、さっそく見ていきましょう〜。

※『今すぐに美容部員を辞めたい！』という方は、第7章の『美容部員から転職する前にやっておくべきこと』から先に目を通してくださいね！

美容部員の給料が低い理由【美容部員の給料の手取りは？体験談あり】

美容部員の年収が低いことは、職種別の平均年収を確認すればわかります。

しかし、なぜ美容部員として働く人が減らないのでしょうか？

その理由は、美容部員の仕事が女性の憧れになりやすいからです。

美容師やネイリストやアパレルなどの職種は「きれい」「可愛い」「キラキラしてみえる」という理由で、10代20代の若者の憧れの職業になることが多いです。

確かに百貨店などで仕事をしている美容部員の人たちはキラキラしていてかっこいいですよね。

「自分は女性の憧れの仕事をしているんだ！」という充実感で満たされるかもしれませんが、それに比例して給料が増えてこないのが実態です。

入社後の2~3年は自分の仕事が底辺とは気づかないのですが、ほとんどの人が20代後半に差し掛かってくると、「このままで本当に大丈夫か？」と心配になり、転職を考えるようになります。

なぜ美容部員の給料は低いのか？

美容部員の仕事自体は女性を綺麗にするための素晴らしい仕事です。

しかし、なぜ美容部員の給料は安いのでしょうか？

その理由は、限界利益が低いからです。

限界利益とは、商品やサービスを販売した売上に連動する形で得られる利益のことをいい、会社が儲かっているかどうかを確認する指標です。

限界利益は「売上高と変動費の差」のことです。すべての固定費を回収できる地点を示す会計上の指標です。

例えば、1つの商品を100円で仕入れて200円で販売した場合、単純に考えて100円の利益が見込めますよね。

実際にはここから人件費や広告宣伝費などの変更費を差し引いた額が最終的に残る「経常利益」になりますが、最初に算出された100円は経常利益を計算するための基本になる数字です。

つまり、限界利益が高ければ高いほど、その会社には最終的に利益が残りやすいということになります。

たとえば、サービス業の一人当たりの限界利益を種類別で比較してみると以下のようになります。（引用元：TKC経営指標・BAST速報版）

こうやって比較すると美容業の限界利益額が低いことがわかりますよね。

一人当たりの限界利益が1000万円以上ある業界は、従業員への給料分配が多くなる傾向があるので、低賃金で働かされるというリスクも低くなります。

美容部員の給料をブランド別に紹介【年収が高い求人は？】

美容部員の平均年収は、250～350万円といわれています。どのブランドの美容部員なのかによって年収にバラつきがあります。

ここでは、美容部員の給料が実際どれくらいなのかをコスメブランド各社ごとに解説していきたいと思います。

■RMKの美容部員の給料
月給：21万100円～
年収例：252万円～（12ヶ月分で想定）

■資生堂の美容部員の給料
月給：20万円～
年収例：340～360万円（経験3年、都内専門店勤務の場合）

■イヴ・サンローラの美容部員の給料
月給：18万9,000円 ～
年収例：360万円（賞与45万円含・26歳入社2年目の場合）

■アルビオンの美容部員の給料
月給：17万6,000円 ～ 22万8,100円
年収例：268～312万円（28歳・東京・一人暮らし・未経験の場合）

さらに、商品支給や社内割引をしているブランドもあるので、給料が安くてもコスメがめちゃくちゃ好きで、給料の多くをコスメにつぎ込んでいるという方には美容部員は天職なのかもしれませんね。

美容部員として年収を上げていくためには美容部員のハイクラス求人を狙う必要があります。たとえば、以下のようなブランドの求人があるようです。

■SKINFOODの美容部員の給料（店長職）
月給：25万円～
年収例：年収420万円～

■ジュリークの美容部員の給料（チーフ、サブチーフ）
月給：20万円～25万円

ただし、店長やチーフなどのポジションは狭き門なので、そこを目指して数年間の底辺給料を耐えて頑張ることがコスパがいいか悪いかは、あなたの価値観によりますね。

美容部員の給料の手取りは？【化粧品業界は年収低いです…24歳女性の体験談】

ここまでの内容で、美容業界の給与水準が低いことや、美容部員として年収を上げていくことの難しさを理解していただけたかと思います。

しかしながら、「一度きりの人生だから、どうしても美容部員を経験してみたい！」という方もいらっしゃると思います。

このような方に一つだけ伝えておきたいのは、美容部員で1番大変なのは契約社員で雇用されることだということです。

僕が実際にインタビューした、元美容部員の植村若菜さん（24歳女性・仮名）は、美容部員の契約社員として雇用されていたのですが、給料の手取りは以下のとおりでした。

• 月給：17万円
• 手取り：13万円ほど
• 年収：230万円（賞与含む）

美容部員は外からだと華やかにみえますが、実態はかなり大変のようです。

元美容部員の植村若菜さんは、美容部員の給料が低いことについて、以下のようにコメントしています。

『残業や休日出勤はほとんどないので、プラベートの時間は多いのですが、手取り13万円だと自由なお金は全くありません。私は一人暮らしをしているので生活はカツカツです。本当はエステやネイルにもっとお金を使いたいですし、外食もしたいです。でもお金がないので、休日は家でYouTubeをみるだけの生活でした…』

『プライベートの時間はたくさんあるけど、お金がないから何もできない』という状況が、ずっと続くのは辛いですね。

さすがにこれだと無理ゲーなので、どうしても美容部員をやってみたいという方は、「契約社員」という雇用形態には気をつけたほうがいいと思います。

美容部員を底辺に感じる瞬間は？【美容部員の本音です】

実際に美容部員として働いている方や働いていた方から聴いた「美容部員の本音」を紹介しますので、就職活動の参考にしてくださいね。

• 仕事量に対して安月給な気がする
• 年配の正社員がずっといるせいで、若年層がなかなか正社員になれない
• 正社員と同じことを求められているのに契約社員の給与は低い
• 毎年試験があり、試験に落ちると手当がつかなくなる
• 毎月何かしらの化粧品を買わないといけない雰囲気がある
• 社販で買った化粧品が給与から引かれて手取りが少なくなり結構きつい
• 残業がつけられないと相当収入が減る
• 基本給が低いので個人の実績でインセンティブを増やすしかない
• 契約社員だと時給になり、そこらへんの居酒屋より時給が低くなる
• 1人暮らしだと生活がカツカツで趣味とかにお金をつかう余裕がない

以上が美容部員の本音の一部です。給与面や待遇面に不満を持っている声が多いようです。

もちろん、美容部員は素晴らしい仕事なので、「お客様に喜んでもらえて嬉しい！」「お話するのが楽しい！」「綺麗になってもらえるのがやりがいになる！」などのポジティブな声もたくさんあります。

しかし、そのようなポジティブな意見と同じくらい、ネガティブな意見も多いので、その両方を比較したうえで、どちらを取るべきか自分なりに考えてみてくださいね。

美容部員は年取ったらできない？【失敗する理由は超簡単です】

世の中には『美容部員＝きつい』『美容部員＝大変』というイメージもあり、美容部員を続けることに不安を抱えている人も多いです。

では、今のうちに美容部員を辞めたほうがいいのか？

結論をいうと、美容部員の仕事を選ぶかどうかは、本人の価値観の問題なので、美容部員を辞めるかどうかは、あなた次第です。

つまり、美容部員の仕事が良いとか悪いとかの話ではない、ということ。

しかし現実問題として、美容部員には以下のデメリットがあります。

• ノルマが厳しい
• 給料が安い
• 体力的にきつい
• 人間関係がうまくいかない
• キャリアアップが難しい

この中でも、特に『給料の安さ』に限界を感じて、美容部員を辞める人が多い印象です。

美容部員の平均年収は250～350万円ほどなので、日本の平均年収443万円と比較すると、100〜190万円も年収が低いことになります。

また、DODAが発表する『20代男性・女性の平均年収』『30代男性・女性の平均年収』によると、20代30代の平均年収は以下のとおり。

• 20歳：271万円
• 21歳：267万円
• 22歳：277万円
• 23歳：286万円
• 24歳：305万円
• 25歳：331万円
• 26歳：351万円
• 27歳：369万円
• 28歳：383万円
• 29歳：395万円
• 30歳：407万円
• 31歳：416万円
• 32歳：427万円
• 33歳：431万円
• 34歳：434万円
• 35歳：442万円
• 36歳：454万円
• 37歳：462万円
• 38歳：472万円
• 39歳：471万円

上記の年収をみると、美容部員として働く人は、26歳以上の平均年収を稼ぐことが難しいということになります。

将来的に年収アップやキャリアアップを考えるなら、若いうちに美容部員から収入の高い業界に転職するほうが良さそうですね。

ここからは、あなたが転職活動で失敗しないように、『美容部員から転職する前にやっておくべきこと』と『美容部員から転職したい方におすすめの転職エージェント』を紹介しておきますので、ぜひチェックしてくださいね。

美容部員から転職する前にやっておくべきこと

今の段階で、『美容部員の仕事がきつい…』『美容部員は大変すぎる…』と思っている方は、そもそも美容部員が自分に向いてる仕事ではない可能性が高いです。

そして、自分に向いてる仕事に就職できない最大の原因は、自分の強みや弱みを理解できていないからです。

つまり、自己分析が足りていない、ということ。

とはいえ、今まで自己分析をやったことがない人が、自分の強みや弱みを分析するのは大変だと思います。

そんな方のために、世の中には自己分析ツールが多く存在します。

その中でも、特におすすめなのが、無料適職診断テストが受けれる『ミイダス』ですね。

ミイダスはすべて無料で利用できますし、面談や履歴書などの手間もないので、あなたにリスクはありません。

合計４種類の診断テストを無料で受けれるのですが、特に『コンピテンシー診断』がおすすめです。

下記のとおり、自分に向いてる仕事を順番に教えてくれるので、職種選びの参考になりますよ！

さらに『適性の低い職種』も表示してくれるので、自分に合わない仕事を選ぶリスクも回避できますよ。

下記の『パーソナリティの特徴』という項目では、自分の個性や特徴を数値化してくれるので、客観的なデータをもとに自己分析も可能ですよ！

美容部員から転職で失敗したくない方は、ミイダスの無料適職診断テストで『自分に向いてる仕事』や『自分の強みと弱み』を調べておいてくださいね。

美容部員から転職したい方におすすめの転職エージェント

『美容部員を辞めたい…』『美容部員は続けられない…』という方は、美容部員の仕事に向いていないため、美容部員から他の業界に転職する必要があります。

でも、今まで美容部員の仕事しか経験してないと、本当に美容部員から転職できるのか不安になりますよね。

美容部員から他の業界に転職するためには、以下の準備が必要です。

• 美容部員の経験を活かせる仕事を調べる
• 美容部員から転職した事例の多い求人を選ぶ
• 美容部員で経験したことの中からアピールポイントを絞る
• 美容部員の経験を魅力的に伝える履歴書・職務経歴書を作る

とはいえ、これらを自分ひとりで準備するのは、かなり難しいです…。

そんな時のために、世の中には転職エージェントが多く存在します。

その中でも、特におすすめなのが、美容業界出身のキャリアコンサルタントに相談できる『フミダス美容』ですね。

フミダス美容は、美容業界出身のキャリアコンサルタントが担当してくれるので、実体験をもとに未経験業界への転職をサポートしてもらえます。

美容部員での経験をフルにアピールできる履歴書や職務経歴書、自己PRを作ってもらえる点も、フミダス美容が選ばれる理由のようです。

フミダス美容はすべて無料なので、あなたのリスクはゼロです。

美容部員から転職を考えている方は、これを利用しない手はありませんよね。